2. Способы внедрения новой экономической системы предприятия (новой организационно-правовой формы).
Есть несколько вариантов внедрения НЭСП. Один из них — преобразование государственного предприятия в новую организационно-правовую форму. Экономические процессы при этом будут выглядеть так, как показано на рис. 3. Диаграмма на рисунке, созданная на основе исследования модели НЭСП, демонстрирует, что при работе этой системы, включающей в себя систему динамического распределения прибыли (СДРП), основные средства постепенно переходят в собственность сотрудников, в связи с чем их доход постепенно увеличивается, а доход государства снижается. Государство представлено на предприятии абстрактным сотрудником, внесшим материальный вклад, равный стоимости всех основных средств, но НЕ УЧАСТВУЮЩИМ в трудовом процессе.
Процесс, изображенный на рис.3, можно представить как постепенную передачу государственного предприятия, работающего в режиме нерасширенного воспроизводства (стоимость основных средств постоянна) в собственность сотрудников предприятия. При этом механизм передачи определяется правилами системы динамического распределения прибыли (СДРП), основывающимся на естественных (физических) законах [1].
Другим способом внедрения НЭСП может быть государственное инвестирование (кредитование) экономических проектов. Такой подход аналогичен ранее рассмотренному варианту преобразования предприятия государственной формы собственности в предприятие новой организационно-правовой формы. Отличие лишь в том, что при преобразовании происходит перераспределение стоимости существующих основных средств, а при инвестировании – перераспределение финансов, предоставленных государством, на которые основные средства будут приобретаться. Данные, приведенные на рис.3, позволяют говорить, что как в случае преобразования, так и в случае инвестиций государство при эффективно работающем предприятии полностью возвращает свои инвестиционные средства в виде ежемесячно поступающего дохода и без учета того, что оно получает налоги. Этот доход будет значительно выше, если государство при преобразовании или при инвестировании будет играть не пассивную, а активную роль, что означает участие в производственном процессе в лице какого-либо представителя.
Очевидно, что государство должно возвращать средства, вложенные в инвестируемый проект в связи с тем, что инвестиционные средства являются достоянием всего народа, состоящего из налогоплательщиков. Если вложение государственных средств в бизнес будет безвозвратным, то это обязательно приведет к появлению неликвидной материальной задолженности одних людей другим людям [1]. Если взять частный бизнес, то в нем никто никогда не ожидает, что частное лицо будет инвестировать экономические проекты безвозмездно, без ожидания получения прибыли. Если и существуют такие прецеденты, то они являются скорее исключением из правил, чем правилом. Точно также и государство при инвестировании экономических проектов должно ожидать если не получения прибыли, то, как минимум, возврата вложенных средств. НЭСП, в отличие от многих других организационно-правовых форм предприятий, в которые государство зачастую вкладывает средства частично или полностью безвозвратно, удовлетворяет таким условиям.
После того, как вложенные государством средства будут ему возвращены, оно может как покинуть инвестируемый проект, так и продолжить его сопровождение. К этому моменту большая часть производственных фондов будет находиться под контролем (в собственности) работников предприятия, добившихся этого как своим трудом, так и собственными материальными вкладами в производство, которые система всячески их стимулирует делать.
По сравнению с частными предпринимателями, государство, как возможный инвестор экономических проектов, находится в более выгодных условиях. Через государственные органы проходит практически вся экономическая информация, которую предпринимателям при разработке бизнес-планов (технико-экономических обоснований) приходится иногда добывать и проверять самыми изощренными способами. Кроме того, государство всегда имеет возможность найти и подготовить высококвалифицированных специалистов для решения той или иной задачи. По этим причинам государство, делая вклады в крупные и долговременные инвестиционные проекты, рискует значительно меньше, чем любой предприниматель. И риск этот может быть снижен до минимума в условиях работы новой экономической системы предприятия (НЭСП), которая способствует повышению эффективности производства. При таком подходе государство может убить сразу несколько "зайцев":
- осуществлять управление не только административными, но и экономическими средствами;
- запускать любые экономически обоснованные проекты, в том числе и те, за которые в связи с повышенным риском не берутся частные предприниматели;
- разрабатывать глобальные программы развития экономики, в том числе связанные с ее диверсификацией;
- снижать уровень безработицы;
Предприятия, работающие на основе новой организационно-правовой формы, могут быть созданы и другими способами. Например, они могут быть созданы в результате самостоятельного объединения работников. Такой подход мало чем отличается от создания любых других предприятий. Если организационно-правовая форма прописана в Гражданском кодексе, то допустим любой подход к ее созданию. В том числе возможно и безболезненное преобразование частного предприятия в предприятие новой организационно-правовой формы, где инициатором такого создания будет выступать не государство, а владелец предприятия. На первый взгляд такое преобразование выглядит невозможным, поскольку трудно ожидать от частного индивидуального бизнеса желания превращаться в коллективный. Но появление такого желания может быть обеспечено соответствующими условиями. Например, они могут быть созданы уже существующими предприятиями новой организационно-правовой формы, которые в той же экономической нише работают более эффективно. Это может привести частные предприятия к состоянию банкротства, что и приведет к появлению желания их хозяев к изменению организационно-правовой формы Другими словами, преобразование в НЭСП в таких условиях будет выглядеть для владельца частного предприятия вполне разумным и выгодным решением. То же самое можно сказать про акционерные предприятия, которые в некоторых случаях могут оказаться менее эффективными по сравнению с предприятиями новой организационно-правовой формы и их владельцы будут вынуждены приступить к преобразованиям.
3. НЭСП в экономике, науке и политике, и перспективы ее использования.
НЭСП отличается от капиталистического и социалистического (государственно-капиталистического) способов организации производства тем, что в ней отсутствует какое-либо отчуждение работников от основных средств производства. При капитализме основные средства находятся в собственности у капиталиста. От работника они отчуждаются полностью. При советском социализме (государственном капитализме) основные средства находятся в собственности у государства. В этом случае, несмотря на то, что они косвенно принадлежат работникам, их создавшим, они принадлежат им усреднено. Это означает, что часть результата труда инициативных и трудолюбивых работников, воплощенная в основных средствах производства, отчуждается от них и передается другим работникам, лодырям, безынициативным работникам, работникам, только начинающим трудовую деятельность. Соответственно, инициативные и трудолюбивые работники перестают ощущать "выхлоп" от своих усилий, в результате чего показатели их трудовой деятельности снижаются. На такое равенство (усреднение) по отношению к основным средствам, которого на самом деле в экономике не существует, указал ваучеризатор-комбинатор Чубайс, раздавший каждому гражданину СССР при его ликвидации по ваучеру.
Основные средства играют в экономике огромную роль, повышая эффективность человеческой деятельности. Одновременно с появлением основных средств возникает эксплуатация, при которой работники, создавшие основные средства, полностью или частично отчуждаются как от основных средств, так и от вносимого ими эффекта. Чтобы отчуждения не возникало, работники, создавшие основных средства, должны оставаться их владельцами или, иначе, частными собственниками. Это значит, что в процессе устранения эксплуатации наличие связи работника с созданными им основными средствами обязательно. Соответственно, обязательно и наличие частной собственности, принимающей на предприятии коллективную форму. Частная собственность к возникновению эксплуатации имеет самое непосредственное отношение, что и было отмечено марксистской теорией. В то же время совершенствование теории показывает, что виновата в этом не сама частная собственность, а некорректное с ней обращение.
На примере производственных отношений в СССР ликвидация отчуждения работника от результата его прошлого труда могла бы выглядеть как постоянное непосредственное или косвенное определение доли стоимости основных средств, принадлежащей каждому работнику в общих производственных фондах. Тогда работник, проработавший, к примеру, десять лет, имел бы почти в десять раз большую долю в общественной собственности (почти, потому что существует износ основных средств), чем работник той же квалификации, отработавший год. Соответственно, в связи с эффектом, вносимым в производство основными средствами, доход ветерана был бы значительно выше, чем у работника, начинающего трудовую деятельность. В такой системе гайдаровско-чубайскую ваучеризацию по принципу "каждой сестре по серьге" провести было бы невозможно. Более того, проводить ее было бы незачем, потому что эффективность производства, обеспечиваемая системами, подобными НЭСП, была бы значительно выше, в связи с большей заинтересованностью работников в повышении количественно-качественных показателей труда. Вследствие этого не было бы никакой необходимости использовать вместо нее другие организационно-правовые формы типа акционерного общества, имеющие ряд негативных свойств. НЭСП может конкурировать с любыми другими организационно-правовыми формами, обеспечивая высокую эффективность производства и рост благосостояния людей. Перспектива неплохая и потому не стоит от нее отказываться.
**********************************************
Общие сведения о НЭСП часть 1: http://proza.ru/2023/06/10/1622
Общие сведения о НЭСП часть 2: http://proza.ru/2025/04/09/1028
Общие сведения о НЭСП часть 3: http://proza.ru/2025/04/09/1041
**********************************************
Ссылки, использованные в тексте:
1. Гайворонский С. Эксплуатация человека человеком (обоснование, разработка и моделирование новых организационно-правовых форм), М., 2018. – 262с.
https://vk.com/doc241716929_682584893 или
http://www.gaivoronsky.narod.ru/books/exp/EXP_r9.pdf
2. Гайворонский С. Самоорганизация экономической системы - современное качество управления.
http://gaivoronsky.narod.ru/books/so/metod7.htm
3. Гайворонский С. Роль основных средств (инструментов и оборудования) в экономике.
http://proza.ru/2024/08/14/735
4. Гайворонский С. Основы физической (естественной) экономики.
http://proza.ru/2024/08/01/1509 или
https://vk.com/doc-66689286_706220133