До сих пор я наивно думал, что самодурство, издевательство над подчиненными - обычай лишь отдельных горе-руководителей, личность которых несет на себе отпечаток болезненных расстройств. Однако после того, как один из пациентов рассказал мне о "принудительном похудании" на работе, я призадумался. Страдающий лишним весом руководитель фирмы обязал сотрудников худеть - чтобы не заниматься этим в одиночестве. Но в качестве аргумента он сослался на пример другой фирмы - мол, "сейчас так принято".
А может быть, различные нестандартные требования к сотрудникам, выходящие за рамки их функциональных обязанностей и оказывающиеся испытанием на лояльность, действительно становятся модным поветрием?
Побеседовав с журналистами, занимающимися иследованием подобных случаев как социального явления, я окончательно убедился: такова сегодняшняя корпоративная "мода"...
Работа как издевательство
© Copyright: Марк Сандомирский, 2010
Свидетельство о публикации №210020600364
Свидетельство о публикации №210020600364
Рецензии
В принципе, если руководитель решил бы избавиться от дурной привычки курить...
"Не хочешь бросать курить - увольняйся!" - наверное было бы здорово!
Татьяна Мишурова 07.02.2010 13:18 • Заявить о нарушении
"Не хочешь бросать курить - увольняйся!" - наверное было бы здорово!
Татьяна Мишурова 07.02.2010 13:18 • Заявить о нарушении
в том и дело, что не избавляются сами - а заставляют других
Марк Сандомирский 07.02.2010 17:06 Заявить о нарушении
Марк Сандомирский 07.02.2010 17:06 Заявить о нарушении
Ну чему удивляться?
Руководитель ответственен за подчинённых... иногда через чур.
:))))
Татьяна Мишурова 08.02.2010 15:04 Заявить о нарушении
Руководитель ответственен за подчинённых... иногда через чур.
:))))
Татьяна Мишурова 08.02.2010 15:04 Заявить о нарушении
На это произведение написаны 2 рецензии, здесь отображается последняя, остальные - в полном списке.