Глава 43. Подлый метод
Как всегда, чтобы отпраздновать завершение года всем коллективом, связистский корпоратив собирается. Ну а почему бы и не собраться, чтобы пообщаться в неформальной обстановке, повеселиться всем вместе? Ведь год, действительно, неплохо закончился. Есть, так сказать, и трудовые достижения.
Амалия Болиславовна теребит Штольца:
– Ну, что Виктор – пойдёшь, или нет? Хватит думать! Решай уж, наконец…
А ему много времени и не потребовалось:
– Что тут решать! Не пойду! Нет настроения. Если так хочется – иди сама!
Амалии Болиславовне – хочется. Как и Штольц, практически всю жизнь в Казахтелекоме она проработала. Встретиться с теми, кто остался, поглядеть друг на друга, вспомнить, как в молодости вместе работали, как хорошо и интересно жили…
Штольцу тоже – хотелось бы. Но уже то, что будет на корпоративе Генерал, и – вполне возможно, будет ходить с бокалом в руке от столика к столику, протягивать его, чтобы чокнуться, персонально поздравлять присутствующих... уже то, что увидит перед собой Штольц самодовольное генеральское лицо – претит ему. На практике Генерал гораздо хуже оказался, чем до конфликта он думал о нём. По виду – воспитанный, вежливый, приглаженный, а по сути – наглый, бесстыдный и совсем не об интересах дела думающий.
Как ни крути, а испортил Генерал Штольцу праздник. Нет, не пойдёт он на корпоратив!
Служба электросвязи в предновогодний, последний день, накрыла праздничный стол. А какой стол – без начальника? Всё, что необходимо для хорошего застолья на столе присутствует. И вино, и шампанское, и водка, и даже – коньяк. И, конечно же, есть чем закусить, что попробовать вкусненького. Постарались девчата, постарались! Да и мужики в стороне не сидели, между делом помогали им активно. Шашлык предварительно заказали. Талгат только что привёз его, выкладывает на посуду… ещё горячий! Торопит всех, заканчивать свои дела. Начальнику, уважительно – место приготовлено во главе стола…
Штольц как и положено, посидел с ними, пожелал здоровья, добра, успехов в работе и, что очень важно – процветания Казахтелекому. Ушёл пораньше, чтобы не мешать им, праздновать так, как они хотят.
А днём раньше, после укороченного, по случаю, рабочего дня Амалия Болиславовна одна, без него побывала на корпоративе. Вернулась поздно ночью – уставшая, ну и в целом, довольная. Прекрасно провела время! Хотя… бестолковости, официоза много было, и слишком громко, просто оглушающе, играла музыка. Развлекательную программу специально приготовили связистам нанятые артисты. Были даже на сцене зажигательные танцы полуобнажённых девиц. Ну, а что тут такого? Какое время – таковы и нравы. Всё-таки, на корпоративе, в основном, молодёжь присутствует. Их время! Им танцы подобные по душе…
Штольц не удержался и поинтересовался – как вёл себя Генерал? И Амалия Болиславовна ответила:
– Генерал? А что – Генерал! Всех поздравил, вёл себя очень скромно. Ушёл пораньше. И в остальном, всё так было, как и должно быть…
А потом наступили будни. В целом, на работе – обычное, с началом нового года, послепраздничное затишье. А в Службе – горячая пора: годовые отчёты.
Казалось бы – всё отлажено. Первоначальные данные для своих отчётов структурные территориальные подразделения готовят. Главные инженеры РУТ по графику приезжают с ними в Областную дирекцию, уточняют, защищают и корректируют итоговые цифры.
Задача специалистов Службы – составить сводный отчёт по областной дирекции, задача Штольца – этот отчёт проверить и утвердить.
Профильные специалисты Службы, каждый по своему направлению, свои отчёты готовят. Но даже и те, у кого достаточно опыта, бывают невнимательными, допускают путаницу и совершают ошибки.
Штольц держит руку на пульсе, консультирует своих подопечных там, где надо, вникает в каждый от-чёт, скрупулёзно всё проверяет. Междугородная связь, городская…, сельская…, радиосвязь… – для каждого направления своя статистическая форма.
Всё, от самого современного оборудования, до последней опоры в отчётах отразить надо. В пояснительной записке подробно расписать, что добавилось, что убыло и по какой причине. Очень ответственное время. Требует эта работа конкретных знаний, повышенного внимания, ибо всё достоверно должно быть отражено, и потому, полностью Штольц сосредоточен и не отвлекается на пустяковые, и второстепенные задачи, решение которых подождать может. С отчётами в строго предписанные сроки уложиться надо. Время торопит.
Как правило, начальство во время отчётной поры не докучает, не грузит заданиями, которые «не горят».
Отчёты, отчёты, отчёты… – на них практически всё январское время будет потрачено, они заставили забыть обо всём, что раньше волновало и полностью переключили на себя внимание. Вот, оглянуться не успел, а две недели уже пролетели!
Не у всех – так в Службе. Отчётная напряжёнка – у Отдела эксплуатации. Отдел развития посвободнее себя чувствует. Осмысливает, формирует и определяет наиболее важные направления развития сети на наступивший год. Делает предварительные расчёты по конкретным объектам. Подбирает и компонует объекты так, чтобы по деньгам вложились они в Бюджет капитальных вложений, который вскорости защищать в Центральном аппарате Казахтелекома предстоит. И хотя есть в Областной дирекции заместитель технического директора по развитию, мимо Штольца никак работа эта пройти не может.
Инженеру Отдела развития Головко Денису понадобилась консультация Штольца. Он вошёл в кабинет с загадочным видом, держит в руках схему организации связи:
– Виктор Васильевич, посоветоваться надо, несколько вопросов возникло, помогите прояснить…
– Ну, давай Денис, выкладывай! – Штольц внимательно слушает, подсказывает и находит вместе с ним нужные решения. И кажется ему, что Головко не очень собран, о чём-то постороннем думает, и почему-то, сегодня, не интересует его особо то, что говорит Штольц. Замирает, затягивает с ответами на встречные вопросы, косится опасливо на дверь… Как будто боится, что кто-то войдёт сейчас, помешает сказать что-то важное. И… медлит как-то…
Ну, вот, тема исчерпана, всё ему стало ясно. Уже вроде бы как уходить собрался, направился к двери и вдруг, остановился, развернулся решительно, назад подался, навис над столом, приблизился почти к уху Штольца и произносит торопливо полушёпотом:
– Виктор Васильевич, я тут случайно узнал… – замолкает, смотрит выжидательно – то ли говорить, дальше, а может быть и не надо… – видом своим озабоченным окончательно заинтриговал Штольца. И как-то сразу повеяло от странного его поведения тревогой…
– Ну, давай Дениска – не тяни! Что ты там узнал?
– Виктор Васильевич! Вот уже неделю с документов, которые Служба готовит, и которые вы подписываете, удаляется ваша подпись...
Штольц не поверил собственным ушам.
– Что-о… что удаляется?!.. Это ещё что за бред!!!
– Подписи ваши удаляют, Виктор Васильевич! В Общем отделе. По прямому приказу Генерала. Они там, против вас, явно что-то задумали нехорошее… И мне кажется, для вас это может плохо кончится. Я, вот… решил вас предупредить, поставить в известность…
Штольца от новости такой, ну, прямо скажем – несуразной, бросило в жар. Непроизвольно воскликнул он:
– Денис, что ты говоришь! Такого в принципе не может быть! Ты что-то перепутал. Как можно удалять подписи с документов, в подготовке которых я принимаю непосредственное участие?.. Это что за дела! И как вообще можно до такого додуматься?
– Не знаю, Виктор Васильевич, я вот, вчера, был у Мережко, … он меня сам вызвал из-за документа, который вы одобрили и который он должен окончательно утвердить. Открытым текстом потребовал он, чтобы я выслал ему этот документ вновь, но уже без вашей подписи. Я и раньше слышал, что ваши подписи удаляют, и вот… столкнулся с этим сам…
У Штольца вспыхнуло с новой силой, казалось бы, угасшее уже полностью, тревожное чувство – ожидание неотвратимого жестокого наказания.
Конфликт с Генералом! Нет, не закончился он! Вот оно – настоящее его продолжение! Похоже, одним приказом, который вляпали ему в конце года, дело не закончится. И… что тут сказать…
– Денис… очень хорошо… спасибо, что предупредил! Я проверю… постараюсь разобраться с этим…
– Ну, – я пойду? – сотрудник мямлит ещё что-то сочувственное, пятится к двери, закрывает её с осторожностью, чтобы не хлопнуть громко и наконец, оставляет Штольца наедине с собой.
Он сидит, тупо озирая рассеянным взглядом пространство. Постепенно возвращается к нему способность соображать:
– Какие-то дурацкие, глупые, ребяческие действия… да ещё и исподтишка…
Чувствует, что горит лицо. И почему ему вдруг стало стыдно и оскорбительно даже, когда схлынула первая реакция на парадоксальность совершаемых против него действий? И он – поверил Денису.
– Говорит – неделя прошла?..
И о том, что убирают его подписи, наверняка, вся Служба уже знает. Получается, что похож он сейчас на мужа, которому жена наставила рога, и все вокруг знают об этом, шепчутся, обсуждают ситуацию, и лишь он один ничего не подозревает. Как страус зарыл голову в песок и отрешился от всего. Делами – видите-ли, занят!
Стыдно-то как…
И получается, что глаза на происходящее, на то, что какие-то тайные интриги вокруг него происходят, раскрыл ему – именно Денис! Молодой совсем парень!
Как-то в разговоре проговорился, что его отец наслышан о прошлой работе Штольца и очень его уважает. Может быть – поэтому?
А так, человек он, который меньше других в Службе работает, ничем ему не обязан, ни на что, по большому счёту не претендует. Штольц не составлял ему протекции, вообще раньше не был с ним знаком, и по сложившейся уже традиции принял на работу по указке сверху. Не выделяет его, относится ровно также как и к другим. Воспитывает, делится знаниями, учит уму-разуму. Парень послушный, сообразительный, компьютерными технологиями владеет. Но… – не имеет связистского образования.
А может быть, как говорят некоторые «продвинутые» связисты, и не нужно оно сейчас работникам телекоммуникаций? «Ай-ти» технологии… – те специалисты, которые владеют ими, они сейчас нарасхват.
А Гульмира Акбердина… Жанат Садыкова… – ведущие специалисты отделов? В 1999 году, когда Акмолинская ОДТ передислоцировалась в город Синегорск возглавил Штольц Службу электросвязи. А возглавлять собственно и нечего было. Принял он лишь одно название и компьютер с разрозненными, неполными и неупорядоченными данными. Даже документов никаких пришлое руководство не привезло с собой. Гуля и Жанат после Штольца были первыми работниками, по сути, вновь создаваемой Службы, с них началось укомплектование её специалистами. Гуля – сменный инженер цифровой АТС областного центра, Жанат – инженер АТС районного центра. Кругозор, да и опыт, для того чтобы работать в «штабе» организующем и контролирующем всю электросвязь области прямо скажем – был у них невелик. Но мнения Штольца тогда никто не спрашивал.
– Растить надо национальные кадры – сказал, как отрезал Генерал, который – охотник, и поручил Штольцу их учить и воспитывать. Десять лет прошло… сейчас они вполне состоявшиеся опытные технические бюрократы в хорошем смысле этого слова.
Лена Белявская – инженер, курирующий междугородную связь… С ней Штольц на телеграфно-телефонной станции в далёком 1986 году познакомился... ну уж она-то могла по-свойски его предупредить!
Полное взаимопонимание со своими подчинёнными наработано у Штольца. И это, действительно – так! Вместе с девчатами этими столько дел хороших сделано! Знает он – искренне уважают его. Почему же они молчат сейчас?
Гуля… – она же любопытная очень и пронырливая. Раньше всех обо всём, что происходит в Областной дирекции, и не только, добывает сведения...
Или молчат просто потому, что жалеют по-своему и не хотят его расстраивать раньше времени?
Ладно, думать сейчас о том, как ведут себя подчинённые – не самое главное.
Свидетельство о публикации №220062700216