Инновации и зарплата
В 1991 году, на Украине я пришел в областное ВАНТО (Всесоюзное аграрное научно - техническое общество) и сказал, что имею желание заняться биогазом. Мне без особых вопросов выдали командировочные чтобы я в Запорожье в головной институт съездил. Отчет я написал, но дальше него дело не пошло, хотя эта тема и сегодня весьма актуальная.
У в Беларуси пошли другим путем, закупили в Германии биогазовую установку за полмиллиона долларов, смонтировали, но она не работает - навоз "неправильный" и "вообще"...
В 1994 году, приехав в Беларусь из Швеции, где полтора месяца я "вынюхивал" местные технологии, особо удачно мне удалась солнечная энергетика, шведы едва ли на каждой крыше имеют солнечную панель с антифризом, которой греют воду для мытья и отопления. Первым делом направился я в Бобруйск на ФанДОК, где была и есть большая проблема с гидротермической обработкой древесины - березовые чураки, прежде чем их раскрутят на шпон, сутки плавают в открытом бассейне с водой при температуре +40 градусов. Стоит такая обработка дурных денег, я посчитал и предложил поставить на крыше ближайшего цеха солнечные панели, стоимость которых, даже из шведских комплектующих, была небольшой, а окупалась вся конструкция за три месяца даже зимней работы. Мне сказали, что "рады бы в рай, да грехи не пускают", ДОК по какой то "хитролизинговой" схеме закупил у итальянцев австрийскую сушилку для пиломатериалов, поэтому денег нет и не предвидится.
....
Двадцать лет спустя кого то с ФанДОКа посадили, за то, что та сушилка так и не была введена в эксплуатацию...
Так откуда взяться "достойной" зарплате при такой "инновационной политике"?
Свидетельство о публикации №221081500895