Крайний кадровый голод иногда требует смириться с тем, что пора идти по «злачным местам», чтобы найти сотрудников, выбирая самых «розовых» из всех «синих».
Мы используем файлы cookie для улучшения работы сайта. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с условиями использования файлов cookies. Чтобы ознакомиться с Политикой обработки персональных данных и файлов cookie, нажмите здесь.