Балатовский лес 2. 0. Гл2. Дурная наследственность
Надя и Андрей ладили друг с другом. Залогом семейного благополучия было взаимное уважение и терпение жены, ведь Андрей был человеком эмоциональным, прямолинейным и упрямым. Возможно, из всего окружения Нади только муж мог критиковать ее или ее работу:
– Значит, ты говоришь, – мог передернуть Андрей слова жены за завтраком, – что почти два десятка ученых лбов и лбиц не могут скинуться по сорок рублей, чтобы купить недостающий шнур к новому проектору?
– Я так не говорю, – с недоумением отвечала Надя. – Я жалуюсь на бестолковость отдела закупок: приобрели дорогостоящую вещь, а пользоваться ей не получается.
– Когда ты жаловалась в первый раз – это действительно была история про бестолковость отдела закупок. Но когда через месяц я слышу то же самое во второй раз, то это уже история про двадцать ученых лбов, которые не способны решить тривиальную проблему.
Подобные колкости были нередки со стороны Андрея. Работа в IT накладывала свой отпечаток. Как он сам объяснял, IT-сфера привнесла в общество расслоение, и не только расслоение зарплат, но и ментальности. Его раздражали причитания родных и знакомых о формализме, о том, как они вынуждены тратить рабочее время на составление однотипных отчетов, о том, как медленно и топорно что-либо внедряется:
– Мне тяжело слушать такие рассказы вдвойне, – продолжал Андрей. – Ведь я, так же как и ты, вижу глупость и бюрократию со стороны вашего руководства. Но кроме того, я ощущаю какую-то лень или даже выученную беспомощность со стороны твоих коллег. Проблема не только в том, что сайт университета работает уж чересчур неспешно, но и в том, что вы жалуетесь об этом друг другу, а не разработчикам сайта. Проблема не только в том, что, закупив наконец-то проекторы в аудитории, забыли обзавестись переходниками, но и в том, что люди с учеными степенями будут месяцами ждать, пока им докупят эти шнуры, вместо того чтобы скинуться по 40 рублей с ученого носа и принести чек в бухгалтерию.
Безусловно, Надю порой задевали категоричные высказывания мужа, но с ним было интересно! Он не был пресным и уклончивым, он умел воодушевить и не боялся брать на себя ответственность. Честных людей легче прощать.
– В IT-компаниях, – не унимался Андрей, – бюрократия сведена к минимуму. Большинство процессов выстраивают сами работники. Причем, заметь, – Андрей трижды постучал указательным пальцем по столу, чтобы привлечь внимание, – именно выстраивают, а не плачутся друг другу да приговаривают: “А вот было бы неплохо…”
Надя знала, что монолог скоро закончится, надо еще немного потерпеть. Она подмигнула первокласснице Полине, которая зависла с ложкой в руке, слушая отца:
– Кушай, на уроки опоздаешь, – шепнула мама. – Посмотри на брата, как он ест.
А брат, действительно, не обращал никакого внимания на папу. Он доедал тарелку овсянки и явно рассчитывал на добавку. Конечно, в свои три года он значительную часть каши оставлял на щеках и на столе, но его порция изначально была богатырская.
Монолог же отца и вправду подходил к концу:
– Разумеется, в любой компании есть и высокое руководство, которое стремится причинить команде как можно больше пользы. Однако редкие, предлагаемые сверху, начинания напоминают метеоры, сгорающие в плотных слоях атмосферы. До земли, т.е. до рядовых работников, долетает лишь мизерное число метеоритов. И защитой от благих намерений высокого руководства занимаются все – от джуна до лида. “IT’шная Джамахирия” в действии!
Сколько слов понимала Полина в папиных монологах, а сколько нет – неизвестно. Но даже не зная, что такое Джамахирия, кто такие джуны, или чем метеоры отличаются от метеоритов, девочка утверждалась во мнении, что хочет в будущем работать там же, где отец.
Первая ласточка прилетела однажды вечером, когда ничего не подозревающий Андрей Юрьевич снимал с сушилки выстиранные носки и раскладывал их по парам. Такое занятие развивает наблюдательность и внимание, его можно включать в программу подготовки дошкольников.
– Как мне попасть в IT? – спросила Полина, которая разлеглась на фитболе, как объевшийся енот на ветке.
Внезапно оказалось, что между первым классом и девятым всего восемь лет, две олимпиады и один неоконченный ремонт.
– Ты уверена, что хочешь именно в IT? – ответил вопросом на вопрос огорошенный отец.
– Папа, ты же сам разработчик! Неужели станешь меня отговаривать? – удивилась Полина.
– Отговаривать не стану, но хочу узнать твою мотивацию, – подбирал мягкие и округлые формулировки Андрей.
– В IT много платят, – уверенно заявила Полина.
– Деньги – не лучшая мотивация. Но не будем о деньгах, о них и так слишком много говорят. Что еще?
Полина искренне считала, что второй, третий и последующие аргументы уже лишние, но отец на деньги даже не обратил внимания.
– В IT можно работать удаленно, – уже менее уверенно сказала она.
– Только если ты опытный специалист. Начинающего разработчика никто не примет на таких условиях, – возразил отец.
– Ну не в ядерную же физику мне идти! Мне физика не дается, а с программированием, что называется, “на ты”.
– Гены, – задумчиво произнес папа, а потом раздосадованно вдохнул: – Вот почему их всегда остается три?
– Кого? – уточнила Полина, сползая с мяча.
– Три непарных носка. Многие физические константы не такие уж и постоянные, как “число непарных носков после стирки”. Ускорение свободного падения зависит от радиуса Земли в конкретной точке планеты, температура кипения воды – от атмосферного давления, а вот число носков не зависит ни от чего! Даже если тебе кажется, что ты заложил в машинку только постельное белье, то после стирки все равно обнаружишь те же три непарных носка в пододеяльнике!
– Так что насчет моего вопроса? – перебила отца Полина.
Андрей Юрьевич задумался. Часто во время размышлений он поигрывал обручальным кольцом: то снимал его, то надевал. Из-за этой привычки приходилось чаще мыть пол.
– Я слышал байку, как один физик-ядерщик перешел в программирование и радовался тому, как все легко: просто берешь нужную библиотеку и гуглишь проблемы. В ядерной физике нужную тебе штуку построят лет через 20, а в интернете по проблеме только одна статья – твоя. Так что перейти в IT можно и позже, – лукаво намекнул папа. – Я бы посоветовал найти прикладную специальность, а IT тебя само найдет.
Дети растут неудержимо, невзирая на сложности, исторические времена или “давай потом, я занят”. Еще через две олимпиады Полина окончила университет и пришла на собеседование в крупную компанию, напрямую связанную с высокими технологиями.
Дальше: http://proza.ru/2025/01/10/1251
Назад: http://proza.ru/2025/01/10/1233
Свидетельство о публикации №225011001245