Начальство дрожит всем ежемесячно детектор лжи! ид
ИДЕЯ ОБЯЗАТЬ СОТРУДНИКОВ ЕЖЕМЕСЯЧНО ПРОХОДИТЬ ПРОВЕРКУ НА ДЕТЕКТОРЕ ЛЖИ
ЭФФЕКТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СТРОИТСЯ НЕ НА СТРАХЕ, А НА:
1. ПРОЗРАЧНОСТИ ПРОЦЕССОВ —СНИЖАЮТ ПРОСТОР ДЛЯ ЗЛОУПОТРЕБЛЕНИЙ.
2. СИСТЕМЕ МОТИВАЦИИ — СОТРУДНИКИ, ВИДЯЩИЕ СВЯЗЬ МЕЖДУ РЕЗУЛЬТАТАМИ И ВОЗНАГРАЖДЕНИЕМ, ИДУТ НА ОБМАН.
3. .ЦЕЛЕВЫХ ПРОВЕРКАХ — АУДИТ, ВИДЕОНАБЛЮДЕНИЕ ИЛИ ВЫБОРОЧНЫЕ ТЕСТЫ ДОПУСТИМЫ ПРИ НАЛИЧИИ ОБОСНОВАННЫХ ПОДОЗРЕНИЙ, ВЫВОД
ИНИЦИАТИВА «ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ПОЛИГРАФА ДЛЯ ВСЕХ» —. ОНА НЕ ЗАМЕНЯЕТ СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД К БЕЗОПАСНОСТИ И МОТИВАЦИИ МЕХАНИЧЕСКИМ КОНТРОЛЕМ, КОТОРЫЙ:
• НАРУШАЕТ ЗАКОН;
• РАЗРУШАЕТ ДОВЕРИЕ;
• ДАЁТ ЛОЖНОЕ ЧУВСТВО ЗАЩИЩЁННОСТИ.
НАСТОЯЩИЙ ПРОФЕССИОНАЛИЗМ РУКОВОДСТВА ПРОЯВЛЯЕТСЯ В СПОСОБНОСТИ СОЗДАТЬ СРЕДУ, ГДЕ ЧЕСТНОСТЬ СТАНОВИТСЯ НОРМОЙ.
Свидетельство о публикации №225122900680