Демидовский ад на Урале

Пост для тех, кто любит смотреть на жизнь в Российской империи через розовые очки.

Жизнь рабочих на демидовских фабриках на Урале была тяжёлой и характеризовалась жестокой эксплуатацией, бесчеловечными условиями труда и жёстким контролем со стороны владельцев заводов.


Условия труда


До отмены крепостного права (1861 год) рабочий день часто составлял 12–14 часов, без отпусков. В некоторых цехах (доменном, пудлинговом, медеплавильном, литейном) работа велась без перерывов.

Тяжёлый труд сочетался с близостью огня и раскалённого металла, примитивностью заводской техники. Особенно опасны были работы на доменных и кричных печах.

Травматичность и смертность были высокими, как и на других европейских заводах в ту эпоху.


Режим и наказания


Телесные наказания. Широко применялись кнуты, плётки, батоги, кандалы. За малейший проступок или неповиновение рабочие подвергались телесным наказаниям, которые нередко приводились к смерти.

Каторжный режим. Например, на Ревдинском заводе (основан Акинфием Демидовым в 1734 году) провинившиеся работали «в железах на ногах и шее», с железной тяжёлой цепью или с деревянным чурбаном на шее. Этот завод считался местом ссылки или каторги.

Заключение в ссылку. Провинившихся могли ссылать на каторгу.

Наказания за бытовые проступки и пьянство. Например, за злоупотребление вином могли определять в поддоменные работы или временно переводить на другие заводы.
 

Дома, в которых жили рабочие, их огороды, домашний скот (если он был) принадлежали заводовладельцу.

Питание. От хозяина рабочие обычно получали лишь соль, муку для выпечки хлеба и некоторые хозяйственно-бытовые изделия. Всё остальное они выращивали на своих огородах, где трудились их жены, дети и старики.

Мастеровые, уволенные по нетрудоспособности (например, из-за серьёзной травмы на работе), могли получать пенсию, которая варьировалась от 80 копеек до 6 рублей в год. Однако большая часть состарившихся рабочих жила подаяниями или устраивалась сторожами.

На заводах активно применялся труд женщин, подростков и детей. Их работа оплачивалась значительно ниже, чем труд взрослых мужчин.

Несмотря на тяжёлые условия, приток рабочих на демидовские предприятия не иссякал. Это было связано с освобождением заводчиков и мастеровых от налогов и рекрутчины, что способствовало росту горнозаводского населения.

Рабочие выражали недовольство неповиновением заводской администрации, побегами с завода.
 
После отмены крепостного права существенных улучшения условий не произошло.