За и против

– О чём такая речь, ПОЛИФАНТАСТ? – О системе оплаты труда в ЦРДС.  ЦРДС – цивилизация разумной духовности и справедливости в НООТ. Россия в будущем.
- Понял, - ты о своём изобретении. – Да, но другими словами. Чтобы ты, наконец, понял суть дела.
Чего хотят  все? Чтобы был мир и согласие в обществе. Чтобы была настоящая демократия, как народовластие  в трудовых отношениях. Это главное. Справедливость в нормировании, оценке, оплате труда. Всех, без исключения. Всё остальное, - это следствие.
- Допустим, что дальше скажешь?
- Кратко изложу схему. Государство тарифицирует все основные виды общественно полезных работ. При этом  учитывается вредность, опасность, сложность труда. После этого устанавливается плата за час производительной качественной работы. Эта заработная плата гарантируется государством. Кроме него это сделать никто не может. Эта норма – закон для всех РАБОТОДАТЕЛЕЙ, как теперь говорят, и наёмных работников.
Работник работает восемь часов. Но ТРУДОЧАСОВ (вспомни о ТРУДОДНЯХ раннего советского времени) он может заработать и больше, и меньше. По труду. Это зависит от оценки его труда ХОЗЯИНОМ.  Он и сегодня делает это, - оценивает труд, премируя или штрафуя наёмного работника. Но происходит это сумбурно, вызывая недовольство, приводящее  к смуте в головах.
Итак, ХОЗЯИН ежедневно  проставляет в книжку работника эти самые ТРУДОЧАСЫ. Работник быстро переводит их в рубли. В конце месяца он получает их наличными.
- Вспомнил! Если возникнет трудовой спор, по поводу перегрузки работника, или недогрузки, то спор разрешит член партии профессионалов нормировщиков!
- Естественно, в рабочем демократичном порядке. Вопрос: кто будет сторонником этой системы? Ответ: все живущие праведно люди. Второй вопрос: кто будет против неё? Ответ напрашивается сам собой, - мошенники в разных одеждах. Я всё сказал.    В. Лоб.